Oferty dla praca Strzelecko Drezdenecki Powiat

25.07.2026 | Pełny etat | Żagań | Weryfino Spółka z Ograniczoną OdpowiedzialnościąOferujemy możliwość podjęcia pracy w formie Tajemniczego Klienta w banku. Jest to praca dodatkowa w pełni zdalna, którą można wykonywać o dowolnej porze dnia, a jej średni czas realizacji to ok. 3h. Nie wymagamy też wcześniejszego doświadczenia. Realizowane jest na podstawowi instrukcji krok po krok

24.07.2026 | Pełny etat | Strzelce Krajeńskie | Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Gorzowie Wlkp.Warunki pracy 1) praca administracyno- biurowa; 2) praca w terenie; 3) zmienne warunki atmosferyczne; 4) prowadzenie samochodu służbowego; 5) steres związany z obsługą klientów zewnętrznych. Biuro Oddziału Wojewódzkiego Inspektoratu w Strzelcach Kraj znajduje się na 2 piętrze budynku. Budynek i pomi

01.01.2012 | Pełny etat | Strzelce Krajeńskie | Rossmann SDP

01.01.2012 | Pełny etat | Strzelce Krajeńskie | CPL JobsNa stanowisku kierowniczym będziecie Państwo odpowiedzialni za - nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem apteki pod wzgledem administracyjnym, - nadzór nad kwestiami marketingowymi - mile widziane pro aktywne podejście i chęć realizacji własnych pomysłów, - efektywne zarządzanie podległym zespołem

01.01.2012 | Pełny etat | Strzelce Krajeńskie | Rossmann SDP

01.01.2012 | Pełny etat | Drezdenko | KLIENT Pracuj.plNawiązywanie i utrzymywanie kontaktów handlowych, - budowanie pozytywnego wizerunku Firmy

01.01.2012 | Pełny etat | Drezdenko | KRKA-POLSKA Sp. z o.o.• promocja leków Rx w środowisku lekarzy i farmaceutów • reprezentowanie firmy podczas zjazdów i konferencji naukowych • stałe doskonalenie wiedzy i podnoszenie kwalifikacji zawodowych

01.01.2012 | Pełny etat | Strzelce Krajeńskie | Rossmann SDP

01.01.2012 | Pełny etat | Strzelce Krajeńskie | CPL JobsNa stanowisku kierowniczym będziecie Państwo odpowiedzialni za - nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem apteki pod wzgledem administracyjnym, - nadzór nad kwestiami marketingowymi – mile widziane pro aktywne podejście i chęć realizacji własnych pomysłów, - efektywne zarządzanie podległym zespołem