09.07.2026 | Pełny etat | Kórnik | Raben Management Services Sp. z o.o.W przygotowywaniu analiz, raportów oraz prezentowaniu rekomendacji dla interesariuszy biznesowych i kadry zarządzającej Dobra znajomość języka angielskiego (min. B2) umożliwiająca pracę w środowisku międzynarodowym Gotowość do podróży służbowych (ok. 30% czasu pracy), w tym wizyt w zagranicznych oddziałach Grupy
Zobacz później18.06.2026 | Pełny etat | Wągrowiec, Chodzież, Margonin | HR Partner Consulting Sp. z o.o.Dla stabilnej firmy produkcyjnej zatrudniającej 170 pracowników, poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. personalnych (kadry i płace). Głównym celem tej roli jest rozwój wewnętrznego, 2-osobowego działu kadr i płac oraz dbanie o sprawny przebieg procesów związanych z obsługą zatrudnienia
Zobacz później14.07.2026 | Pełny etat | Warszawa | Michael PageBudowanie standardów i najlepszych praktyk w obszarze Compensation & Benefits oraz inicjowanie usprawnień i nowych rozwiązań odpowiadających na potrzeby biznesu - Tworzenie rekomendacji i materiałów dla Zarządu oraz wspieranie kadry zarządzającej w podejmowaniu strategicznych decyzji dotyczących polityki
Zobacz później01.07.2026 | Pełny etat | Warszawa | Michael PageZ kontrahentami, organami administracji publicznej oraz dostawcami technologii - Regularne raportowanie postępów projektów do kadry zarządzającej oraz ścisła współpraca z działami prawnym, finansowym i operacyjnym - Poszukuje Managera ds rozwoju biznesu (m/f), który będzie identyfikował nowe możliwości biznesowe
Zobacz później30.06.2026 | Pełny etat | Zabrze | Michael PageWspółpraca z działami technologicznymi i innymi jednostkami firmy. - Rozwiązywanie problemów związanych z procesami produkcyjnymi. - Raportowanie wyników pracy do kadry zarządzającej. - Naszym klientem jest stabilna i ceniona firma z sektora produkcyjnego, która od lat z sukcesem rozwija swoją działalność
Zobacz później30.06.2026 | Pełny etat | Ostrów Wielkopolski | Michael PageZwiększenia wydajności. - Monitorowanie i raportowanie wyników produkcyjnych do wyższej kadry zarządzającej. - Zapewnienie przestrzegania przepisów BHP na terenie zakładu produkcyjnego. - Współpraca z innymi działami w celu realizacji celów produkcyjnych. - Rozwiązywanie problemów technicznych i operacyjnych
Zobacz później14.07.2026 | Pełny etat | Wrocław | ManpowerGroup Sp. z o.o.Jakości obsługi klienta - Raportowanie wyników i działań do wyższej kadry zarządzającej Wymagane umiejętności i kwalifikacje - Doświadczenie na stanowisku lidera zespołu sprzedażowego, najlepiej w branży technologii lub rozwiązań chmurowych - Umiejętność motywowania i zarządzania zespołem, wyczucie
Zobacz później26.06.2026 | Pełny etat | Warszawa | Michael PageI ustaleń - Przygotowywanie i prezentowanie raportów statusowych dla interesariuszy i kadry zarządzającej - Zarządzanie ryzykami, zależnościami i zmianami zakresu, wraz z eskalacją i monitorowaniem działań naprawczych - Wspieranie zespołu w estymacji, planowaniu sprintów i realizacji zgodnie z metodykami
Zobacz później25.06.2026 | Pełny etat | Oława | Michael PageWyposażenia pracowników w odzież roboczą i środki ochrony indywidualnej - opracowywanie i aktualizacja dokumentacji BHP i PPOŻ (instrukcji, procedur, raportów) oraz jej właściwe archiwizowanie - promowanie kultury bezpieczeństwa i ergonomii pracy wśród pracowników i kadry zarządzającej - koordynowanie działań
Zobacz późniejNie trać już pracy!
Otrzymuj codziennie nowe oferty pracy przez e-mail do Kadry w Polska.