10.09.2024 | Pełny etat | Warszawa | MAOBI GROUP Sp. z o.o.Wysokie umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne. Zorientowanie na cel i zdolność do samodzielnego rozwiązywania problemów. Umiejętność zarządzania zespołem. Umiejętności sprzedażowe Znajomość branży HR. Komunikatywna znajomość języka angielskiego. Oferujemy Wynagrodznie w oparciu o umowę o pracę
Zobacz później29.07.2024 | Pełny etat | Warszawa | Michael PageAnd manage mobility cases. - Handle complex cases and process escalations, ensuring effective communication and resolution. - Support the implementation and change management of global Hire-to-Retire processes. - Promote the adoption of Workday, encouraging Employee and Manager Self-Service for essential HR
Zobacz później09.07.2024 | Pełny etat | Warszawa | HAYS POLAND Sp. z o.o.Dotyczącymi cyklu życia pracownika w systemach - Wsparcie specjalistów oraz managerów we wdrażaniu wewnętrznej polityki i procedur firmy - Zapewnienie poprawnego przetwarzania zmian danych w systemie Workday, ServiceNow - Ścisłą współpracę z pracownikami firmy na różnych poziomach w celu rozwiązywania
Zobacz później11.07.2024 | Pełny etat | Warszawa | HAYS POLAND Sp. z o.o.Rozwiązywania problemów i zarządzania konfliktami, jak również współpraca z innymi departamentami w celu osiągnięcia jak najlepszych rozwiązań. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za - Wsparcie pracowników i managerów w sprawach kadrowych za pośrednictwem maila, czatu, telefonu - Analizowanie zapytań
Zobacz później20.09.2023 | Pełny etat | Warszawa | Rodl & PartnerSpecjalista/ka ds. benefitów i analizy danych HR DLACZEGO WARTO Z NAMI WSPÓŁPRACOWAĆ Dołączysz do zgranego, wspierającego się wzajemnie zespołu Z pełnym zaangażowaniem wykonujemy swoje obowiązki, realizujemy wspólne projekty, ale znajdujemy we wszystkim też czas na integrację oraz celebrowanie
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | Schneider Electric Polska Sp. z o.o.Pomiędzy uczestnikami a dostawcami szkoleń (w przypadku szkoleń zewnętrznych) - Kontakt z klientami wewnętrznymi i wspieranie ich w zakresie zapytań z obszaru HR - Szkolenie i udzielanie informacji z zakresu oprogramowania wspierającego HR - Sugerowanie rozwiązań usprawniających pracę procesów HR
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat, Praktyka | Warszawa | Job Impulse PolskaInteresujesz się tematyką HR
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | ContactPointPoszukiwanie nowych źródeł pozyskania kandydatów - Inne działania mające na celu wsparcie Działu HR
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | HRK S.A.Opis stanowiska - Prowadzenie administracji kadrowo płacowej Czech i Słowacji - Kompleksowa współpraca z firmami payrollowymi - Koordynacja działań departamentu HR i prawnego - Reprezentowanie firmy podczas kontroli zewnętrznych - Bieżąca kontrola czeskiego - słowackiego prawa pracy i wdrażanie
Zobacz późniejNie trać już pracy!
Otrzymuj codziennie nowe oferty pracy przez e-mail do Manager Hr w Warszawa Powiat.