11.04.2024 | Pełny etat | Szczecin | Kelly Services PolandVerification of Engineering Change Requests Implementation technical changes via Engineering Change Management process with the collaboration of global cross functional teams Creation and update product technical documentation Support Quality department in technical analyst in case of Nonconformance Report
Zobacz później19.03.2024 | Pełny etat | Szczecin | DeloitteAs a member of an engagement team, supervising work of junior staff, verification and input of data into the accounting system, preparation of data for detailed tax analysis, participation in preparing of statutory and tax reporting comprising financial statements, management reports, tax returns and tax
Zobacz później25.04.2024 | Pełny etat | Szczecin | ManpowerGroup Sp. z o.o.Raportów z obszaru administracji personalnej - Prowadzenie akt osobowychpracowników - Opieka nad procesem onboardingu i offboardingu - Aktualizacja procedur, regulaminów w obszarze HR - Kontrola aktualności badań lekarskich oraz szkoleń BHP i Ppoż. - Obsługa benefitów pracowniczych Prosimy o przesłanie CV
Zobacz później10.04.2024 | Pełny etat | Szczecin | SMART - HRSMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń. Dla naszego klienta – międzynarodowej firmy inżynierskiej oferującej wysokiej jakości komponenty dla przemysłu, w związku
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Zachodniopomorskie | Hays PolandDla naszego klienta, międzynarodowej firmy o rozproszonej strukturze, poszukujemy osoby zainteresowanej przejęciem obowiązków HR Managera na okres 6 do 9 miesięcy. W tym czasie najważniejszym zadaniem będzie udział w projekcie przenoszenia funkcji HR do nowopowstającego centrum usług wspólnych
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Zachodniopomorskie | PLAYZadania - Selekcja i rekrutacja pracowników - Wsparcie pracowników i kadry kierowniczej w zakresie zagadnień HR - Wdrażanie systemów i procesów HR w podległym obszarze (np. badanie opinii pracowników, ścieżki karier) - Wspieranie rozwoju pracowników - Przygotowywanie raportów i analiz dotyczących
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Szczecin | Randstad Sp. z o.o.Jako menedżer będziesz odpowiedzialny/a za - rozwój biznesu, polegający na pozyskiwaniu Klientów z sektora dużych przedsiębiorstw - sprzedaż usług HR - realizację budżetu - zarządzanie pracą zespołu konsultantów - zapewnianie najwyższego poziomu świadczonych usług
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Zachodniopomorskie | Gi GroupAreas of responsibility - Accurately maintain the master data of co-workers in the SAP/R3 HR system - Act as a contact for external authorities (e.g. health insurance, social insurance), co-workers and managers - Perform special topics like garnishments, pension, partial retirement, etc
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Zachodniopomorskie | Gi GroupAreas of responsibility - Accurately maintain the master data of co-workers in the SAP/R3 HR system - Act as a contact for external authorities (e.g. health insurance, social insurance), co-workers and managers - Perform special topics like garnishments, pension, partial retirement, etc
Zobacz późniejNie trać już pracy!
Otrzymuj codziennie nowe oferty pracy przez e-mail do Manager Hr w Zachodniopomorskie Województwo.