13.08.2024 | Pełny etat | Szczecin | SMART-HRProduktowych, - Współtworzenie polityki produktowej firmy oraz stałe monitorowanie działań konkurencji, - Stała współpraca z zespołem i pracownikami firmy. Wymagania - Wykształcenia min. średniego, preferowane kierunki techniczne elektronika bądź pokrewne, - Znajomości podstaw elektroniki lub foto-optyki
Zobacz później30.08.2024 | Pełny etat | Koszalin | Randstad Polska Sp. z o.o.W zarządzaniu projektami HR Zadania - kompleksowe zarządzanie procesami rekrutacyjnymi, onboardingiem i offboardingiem - odpowiedzialność za rozwój personalny pracowników - nadzór nad wszystkimi projektami HR w firmie - aktywny udział w tworzeniu i aktualizacji polityki personalnej (min. polityki płacowej
Zobacz później12.08.2024 | Pełny etat | Szczecin | SMART-HROferty i obsługa administracyjna Klienta wystawienie faktury etc., Podtrzymywanie relacji ze stałymi Klientami i budowanie nowych kontaktów, Bieżąca analiza rynku i konkurencji, Podnoszenie swoich kompetencji poprzez udział w spotkaniach i szkoleniach produktowych, Współtworzenie polityki produktowej
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Koszalin | Research & Engineering Center Sp. z o.o.Koordynację i weryfikację wyceny projektów - Wdrażanie procedur i polityki firmy w zarządzaniu projektami - Przygotowanie dokumentacji projektowej - Odbiór wykonanych zadań - Raportowanie - Negocjacje i uczestnictwo w spotkaniach z klientami
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Koszalin | Research & Engineering Center Sp. z o.o.Koordynację i weryfikację wyceny projektów - Wdrażanie procedur i polityki firmy w zarządzaniu projektami - Przygotowanie dokumentacji projektowej - Odbiór wykonanych zadań - Raportowanie - Negocjacje i uczestnictwo w spotkaniach z klientami
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Zachodniopomorskie | HRK S.A.I operacyjnych marketu w zakresie przychodów, kosztów, rotacji zapasów i wyniku ekonomicznego, utrzymywanie wysokiego poziomu obsługi klienta, zarządzanie podległym zespołem pracowników., - Kreacja polityki personalnej marketu - budowa struktury personelu (w tym też rekrutacja), coaching, kreślenie ścieżki
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Zachodniopomorskie | AmRestMiejsce pracy Pyrzyce, trasa S3 Ref. No. GM/KFC/S3/pracuj/21.11 Nasza Obietnica - Unikalna kultura “Bring Fun to Life”, bez polityki i biurokracji - Praca z międzynarodowym, dynamicznym zespołem - Intensywny rozwój zawodowy w przyjaznej atmosferze - Troska i docenianie pracowników
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Barlinek | BARLINEK SAOsoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie m.in. za - nadzór nad działem Kadr i Płac, - kreowanie i realizowanie polityki personalnej spółki, - nadzór nad procesem rekrutacyjnym nowych pracowników, - tworzenie i nadzorowanie systemu ocen okresowych, - budowę i wdrożenie systemu
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Szczecin | Sanmar Sp. z o.o.Pasją … … to zapraszamy do świata biznesu SANMAR Twoje główne zadania - zdobywanie serc i umysłów klientów - aktywna sprzedaż i pozyskiwanie klientów do obsługi - negocjowanie warunków i zawieranie umów o świadczenie usług telekomunikacyjnych na określonym regionie - realizacja polityki handlowej firmy
Zobacz późniejNie trać już pracy!
Otrzymuj codziennie nowe oferty pracy przez e-mail do Polityk w Zachodniopomorskie Województwo.