Oferty dla Rozwój praca Wysokie Mazowieckie

23.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | Foodcom S.A.Przygotowywanych umów, faktur sprzedażowych i zakupowych, dokumentów transportowych) Współpraca z działami logistyki, finansów i compliance Kogo szukamy? Masz 3-5 lat doświadczenia popartego niezależnymi sukcesami w sprzedaży Jesteś skoncentrowany na ciągłym rozwoju Jesteś wysoce zmotywowany do osiągania celów

23.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | SALES HRrozwoju, budowania swojego zespołu możliwość awansu w przyszłości na stanowisko dyrektorskie (firma tworzy struktury managerskie) bardzo ciekawe portfolio usług świadczonych przez firmę, pożądane przez niemieckie firmy na rynku budowlanym - okołobudowlanym

23.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | SalesTube Sp. z o.o.Chęci rozwoju i poszukiwania nowych rozwiązań. O Twoim dziale Dział Paid Social prawdopodobnie największy zespół agencyjny w tej części Europy. Na rynku jesteśmy postrzegani jako lider w zakresie reklamy sprzedażowej na Facebooku. Jako jedna z pierwszych agencji zaczęliśmy aktywnie korzystać z reklamy

22.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | Juniorica Polska Sp. z o.o.W tym samochód służbowy i wewnętrzne benefity socjalne). Wymagające zadania z dużą swobodą twórczą Wymagane jest Twoje zaangażowanie i nie ma ograniczeń dla Twojego rozwoju. Czego oczekuje nasz klient? Wykształcenia wyższe kierunkowe (magister, inżynier, licencjat) elektrotechnika Bardzo dobra znajomość języka

21.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | Foodcom S.A.Przygotowywanych umów, faktur sprzedażowych i zakupowych, dokumentów transportowych) Współpraca z działami logistyki, finansów i compliance Kogo szukamy? Masz 3-5 lat doświadczenia popartego niezależnymi sukcesami w sprzedaży Jesteś skoncentrowany na ciągłym rozwoju Jesteś wysoce zmotywowany do osiągania celów

21.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | Bank BPS S.A.Przez inne jednostki Banku monitorowanie rozwiązań i systemów informatycznych służących wyznaczaniu scoringów klientów detalicznych i ratingów klientów instytucjonalnych prowadzenie projektów rozwoju modeli ryzyka i wiarygodności kredytowej aplikacyjnych i behawioralnych oraz podnoszenie ich jakości opracowywanie

21.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | Bank BPS S.A.Główne Zadania rozwój i utrzymanie modeli w obszarze ryzyka kredytowego (modele scoringowe/ratingowe oraz modele odpisowe), rozwój metodologii kalkulacji odpisów z tytułu ryzyka kredytowego zgodnie z Rekomendacją R, sporządzanie raportów i analiz na potrzeby wewnętrzne oraz na potrzeby zewnętrznych

21.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | Juniorica Polska Sp. z o.o.Warunkami ramowymi (w tym samochód służbowy i wewnętrzne benefity socjalne). Wymagające zadania z dużą swobodą twórczą Wymagane jest Twoje zaangażowanie i nie ma ograniczeń dla Twojego rozwoju. Czego oczekuje nasz klient? Wykształcenia wyższe kierunkowe (magister, inżynier, licencjat) elektrotechnika

21.09.2024 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | SALES HRrozwoju, budowania swojego zespołu możliwość awansu w przyszłości na stanowisko dyrektorskie (firma tworzy struktury managerskie) bardzo ciekawe portfolio usług świadczonych przez firmę, pożądane przez niemieckie firmy na rynku budowlanym - okołobudowlanym