Oferty dla Rozwoju Kadr praca Polska

29.04.2025 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | T-Mobile Polska S.A.Logistyczne (FI-CO/MM), magazynowe (WM), sprzedażowe (SD), kadrowo-płacowe (SAP HR/ HCM) oraz hurtownię danych (BW). Osoba pracująca w zespole będzie odpowiedzialna za projektowanie i wdrażanie nowych funkcjonalności, rozwój i optymalizację już istniejących rozwiązań oraz zapewnienie ich prawidłowego

29.04.2025 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | Upvanta sp. z o.o.Analiza i rozwiązywanie kompromisów architektonicznych w projektach oraz prezentowanie uzasadnień podejmowanych decyzji Umiejętności techniczne i doświadczenie Doświadczenie w pracy nad projektami rozwoju oprogramowania obejmującymi zarówno technologie open-source, jak i rozwiązania dostarczane

29.04.2025 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | makeitrightWe współpracy z kadrą zarządzającą Komunikatywność, asertywność Płynna komunikacja w języku angielskim (B2/C1) Obowiązki Zarządzanie, wdrażanie, monitorowanie i audytowanie wdrażanych procesów IAM w organizacji Zarządzanie, realizowanie, monitorowanie i raportowanie procesu certyfikacji IAM Zarządzanie

29.04.2025 | Pełny etat | Wrocław | EvidenAnalitycznego myślenia Znajomość języka angielskiego Umiejętność prowadzenia warsztatów, przekazywania wiedzy i pracy w zespole Chęć rozwoju kompetencji, zaangażowanie, determinacja w rozwiązywaniu problemów Dodatkowe atuty Studia wyższe (informatyczne, ekonomiczne, zarządzanie) Znajomość języka programowania

29.04.2025 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | IT Leasing Team Sp. z o.o.Pracy - wszystko w jednej aplikacji online. Zakres prac zarządzanie projektem w Scrumie, nadzór nad przebiegiem prac, tworzenie i komunikowanie wizji produktu, określanie celów biznesowych, ustalenie strategii rozwoju produktu, implementacja rozwiązań u klienta, zbieranie wymagań i feedbacku

29.04.2025 | Pełny etat | Poznań | EvidenAnalitycznego myślenia Znajomość języka angielskiego Umiejętność prowadzenia warsztatów, przekazywania wiedzy i pracy w zespole Chęć rozwoju kompetencji, zaangażowanie, determinacja w rozwiązywaniu problemów Dodatkowe atuty Studia wyższe (informatyczne, ekonomiczne, zarządzanie) Znajomość języka programowania

29.04.2025 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | P&P SolutionsOraz warstwy integracyjne i aplikacyjne)umiejętność analizy i syntezy danych z wykorzystaniem MS Excel bądź analogicznego narzędzia umiejętność organizowania i przeprowadzania warsztatów analitycznych oraz przedstawiania wyników prac kadrze zarządzającej pożądane doświadczenie udział w projektach migracyjnych

29.04.2025 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | EvidenAnalitycznego myślenia Znajomość języka angielskiego Umiejętność prowadzenia warsztatów, przekazywania wiedzy i pracy w zespole Chęć rozwoju kompetencji, zaangażowanie, determinacja w rozwiązywaniu problemów Dodatkowe atuty Studia wyższe (informatyczne, ekonomiczne, zarządzanie) Znajomość języka programowania

29.04.2025 | Pełny etat | Wysokie Mazowieckie | EvidenJęzyka programowania/debugowania w języku ABAP Certyfikacja SAP Elastyczne formy współpracy umowa o pracę lub B2B Dostęp do globalnych programów szkoleniowych, umożliwiających certyfikację w obszarach SAP Możliwość rozwoju w zakresie modułów HCM systemu SAP ERP (PA, OM, PT, PY), Fiori oraz Success