Oferty dla Status praca Katowice

18.01.2026 | Pełny etat | Katowice | ING Bank Śląski S.A.To unikalne połączenie nieustającego kwestionowania status quo i zwinnych metod pracy, które dają przestrzeń do szukania coraz lepszych rozwiązań w bezpiecznym i wspierającym otoczeniu. Budujemy organizację opartą na szacunku, wspólnie tworzymy społeczności i sieci pracownicze, takie jak „Różnorodni

15.01.2026 | Pełny etat | Katowice | ING Bank Śląski S.A.Połączenie nieustającego kwestionowania status quo i zwinnych metod pracy, które dają przestrzeń do szukania coraz lepszych rozwiązań w bezpiecznym i wspierającym otoczeniu. Budujemy organizację opartą na szacunku, wspólnie tworzymy społeczności i sieci pracownicze, takie jak „Różnorodni”, „Rainbow Lions

14.01.2026 | Pełny etat | Katowice | ING Bank Śląski S.A.Ryzyka, zależności i komunikacja statusów projektujesz i wdrażasz AI Governance (zasady odpowiedzialnego AI, zgodność regulacyjna, privacy-by-design, monitorowanie modeli) przygotowujesz i prowadzisz szkolenia, warsztaty oraz materiały edukacyjne nt. AI/GenAI dla jednostek biznesowych i IT definiujesz

12.01.2026 | Pełny etat | Katowice | FASTEC GmbHManner, monitor progress, and prepare clear and transparent status reports. Analyse and document customer requirements, prepare specifications and meeting minutes, and support the alignment of production processes with our software solution. Conduct customer meetings, workshops, and end-user training

01.01.2026 | Pełny etat | Katowice | ING Bank Śląski S.A.Nieustającego kwestionowania status quo i zwinnych metod pracy, które dają przestrzeń do szukania coraz lepszych rozwiązań w bezpiecznym i wspierającym otoczeniu. Budujemy organizację opartą na szacunku, wspólnie tworzymy społeczności i sieci pracownicze, takie jak „Różnorodni”, „Rainbow Lions” czy „Kobiety ING

01.01.2026 | Pełny etat | Katowice | Shiji PolandCustomers, based on standard or account specific SLAs Follow the SLA for issues with respect to the severity or priority Follow-up with end users to provide status updates as per service level guidelines (SLA's) Take ownership by coordinating the feedback to the customer where analysis is required Take

01.01.2026 | Pełny etat | Katowice | ING Bank Śląski S.A.Bankowości. Z myślą o wszystkich osobach pracujących w ING dbamy o ich dobrostan i komfort we wszystkich dostępnych modelach pracy - stacjonarnie w nowoczesnych przestrzeniach, hybrydowo czy online. Nasza kultura to unikalne połączenie nieustającego kwestionowania status quo i zwinnych metod pracy

01.01.2026 | Pełny etat | Katowice | WIPRO IT SERVICES POLAND Sp. z o.o.Employer Wipro is an Equal Opportunity Employer. We provide consideration for all qualified applicants regardless of race, color, religion, gender, marital status, age, ethnicity, national origin, sexual orientation, political views, disability, or any other characteristic protected by law. Internal

01.01.2026 | Pełny etat | Katowice | ING Bank Śląski S.A.Nieustającego kwestionowania status quo i zwinnych metod pracy, które dają przestrzeń do szukania coraz lepszych rozwiązań w bezpiecznym i wspierającym otoczeniu. Budujemy organizację opartą na szacunku, wspólnie tworzymy społeczności i sieci pracownicze, takie jak „Różnorodni”, „Rainbow Lions” czy „Kobiety ING