14.09.2026 | Pełny etat | Skarżysko-Kamienna | Jobman Group Sp. z o.o.Obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem oraz zasobami ludzkimi, w tym podnoszenie kwalifikacji, tworzenia zestawień, analiz i statystyk na potrzeby Współadministratorów
Zobacz później14.09.2026 | Pełny etat | Lubin, Polkowice | Jobman Group Sp. z o.o.Oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO) c. w odniesieniu do pracowników/pracowników tymczasowych/zleceniobiorców/współpracowników w celu obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem
Zobacz później14.09.2026 | Pełny etat | Wałbrzych | Jobman Group Sp. z o.o.Oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO) c. w odniesieniu do pracowników/pracowników tymczasowych/zleceniobiorców/współpracowników w celu obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem
Zobacz później14.09.2026 | Pełny etat | Nowy Staw, Malbork, Tczew | Jobman Group Sp. z o.o.Oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO) c. w odniesieniu do pracowników/pracowników tymczasowych/zleceniobiorców/współpracowników w celu obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem
Zobacz później14.09.2026 | Pełny etat | Ostróda, Lubawa, Iława | Jobman Group Sp. z o.o.Oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO) c. w odniesieniu do pracowników/pracowników tymczasowych/zleceniobiorców/współpracowników w celu obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem
Zobacz później14.09.2026 | Pełny etat | Kielce, Miedziana Góra | Jobman Group Sp. z o.o.Oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO) c. w odniesieniu do pracowników/pracowników tymczasowych/zleceniobiorców/współpracowników w celu obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem
Zobacz później14.09.2026 | Pełny etat | Świdnik, Lublin | Jobman Group Sp. z o.o.Oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO) c. w odniesieniu do pracowników/pracowników tymczasowych/zleceniobiorców/współpracowników w celu obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem
Zobacz później15.09.2026 | Pełny etat | Iława, Lubawa | Jobman Group Sp. z o.o.Tymczasowych/zleceniobiorców/współpracowników w celu obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem oraz zasobami ludzkimi, w tym podnoszenie kwalifikacji, tworzenia zestawień
Zobacz później14.09.2026 | Pełny etat | Złotów, Zakrzewo (Wielkopolski | Jobman Group Sp. z o.o.Oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO) c. w odniesieniu do pracowników/pracowników tymczasowych/zleceniobiorców/współpracowników w celu obsługi systemu Jobadm na podstawie udzielonej zgody - podstawa prawna art. 6 ust. 1 lit. a RODO; d. w zakresie bieżącej działalności Współadministratorów zarządzania rozwojem
Zobacz późniejNie trać już pracy!
Otrzymuj codziennie nowe oferty pracy przez e-mail do Broadcast D Interest w Polska.