01.01.2012 | Pół etatu | Warszawa | Hays Polandpracowników oraz kadry menedżerskiej dedykowanego działu w organizacji - Rekrutacja pracowników - Opracowanie i wdrażanie programu adaptacyjnego dla nowych pracowników - Koordynacja planów rozwoju kompetencji pracowników (ścieżki rozwoju, współpraca przy planowaniu programów szkoleniowych) - Udział
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | Hays PolandNaszym Klientem jest międzynarodowa firma produkcyjna z siedzibą w Łodzi Do jej zadań osoby na stanowisku HR Generalist należało będzie - Koordynacja procesu rekrutacji (głównie pracowników produkcyjnych) ustalanie potrzeb rekrutacyjnych z kierownikami zmiany, prowadzenie rekrutacji wewnętrznych
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | Hays PolandRutynowych przeglądów sklepu. - Nadzorowanie zaopatrzenia sklepu w materiały oraz usługi w porozumieniu z Kierownikiem ds. Technicznych - Przyjmowanie od pracowników informacji o usterkach technicznych w sklepie oraz przeprowadzanie czynności w celu ich usunięcia. - Egzekwowanie prac naprawczych
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat, Praktyka | Warszawa | Hays PolandKrakowie, Poznaniu, Łodzi i w Gdyni. Obecnie do naszego zespołu Office Support - Hays Temp Solutions, specjalizującego się w rekrutacji pracowników tymczasowych na stanowiska administracyjne, księgowo - finansowe i in. poszukujemy osoby chętnej do odbycia praktyki. Oferta skierowana jest do - absolwentów
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | Hays PolandDla kadry menedżerskiej - Odpowiedzialność za planowanie zatrudnienia, procesy rekrutacyjne, rozwój pracowników, system ocen pracowników oraz system motywacyjny - Rozwój strategii wewnętrznej komunikacji - Tworzenie i realizacja budżetu działu HR - Zarządzanie zespołem - Koordynowanie procesów kadrowo
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | Hays PolandOraz przeprowadzanie rutynowych przeglądów sklepu. - Nadzorowanie zaopatrzenia sklepu w materiały oraz usługi w porozumieniu z Kierownikiem ds. Technicznych - Przyjmowanie od pracowników informacji o usterkach technicznych w sklepie oraz przeprowadzanie czynności w celu ich usunięcia. - Egzekwowanie prac naprawczych
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | Hays PolandNaszych pracowników. Polityką naszej firmy jest poszukiwanie kandydatów i pracowników do pracy w taki sam sposób. Bez względu na płeć, wyznanie, orientację seksualną, wiek, rasę, pochodzenie etniczne, narodowość, niepełnosprawność lub inne kryteria. Zakres obowiązków - Przygotowanie sprawozdań finansowych - Nadzór
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | Hays PolandKDPW, GIIF, itp. - wdrażanie rozwiązań wspomagających zarządzanie ryzykiem braku zgodności - wsparcie pracowników w celu identyfikacji, oceny i redukcji ryzyka operacyjnego - sporządzanie analiz i raportów w zakresie istotnych obszarów ryzyka braku zgodności wraz z proponowaniem sposobów ograniczania
Zobacz później01.01.2012 | Pełny etat | Warszawa | Hays PolandW naliczaniu płac na podobnym stanowisku, - znajomość prawa pracy, przepisów z zakresu wynagrodzeń, ubezpieczeń społecznych oraz regulacji podatkowych dotyczących świadczeń na rzecz pracowników, - umiejętność pracy w zespole oraz zdolności organizacyjne, - rzetelność, dokładność i odpowiedzialność
Zobacz późniejNie trać już pracy!
Otrzymuj codziennie nowe oferty pracy przez e-mail do Pracownik w Warszawa.