Oferty dla Personalny praca Kielce

24.03.2026 | Pełny etat | Kielce | BERKER DOMINIS Sp. z o.o. właściciel marki pracownicybudowlani.plUzależnione od poziomu doświadczenia i kwalifikacji. BERKER DOMINIS Sp. z o.O. właściciel marki BERKER DOMINIS Sp. z o.O. to właściciel marki . Jesteśmy firmą, która od 22 lat zajmuje się marketingiem personalnym i rekrutacją pracowników. Od 10 lat skupiamy

24.03.2026 | Pełny etat | Kielce | Goldman RecruitmentWyspecjalizowana w realizacji projektów rekrutacyjnych metodą Search & Selection oraz Executive Search. Naszą ambicją jest najwyższy poziom świadczonych usług, który wyprzedza rynek i tworzy nowy standard w branży doradztwa personalnego. Przesyłając zgłoszenie aplikacyjne wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich

22.03.2026 | Pełny etat | Kielce | ALIOR BANKDo rozwoju kompetencji zawodowych oraz personalnych, "Czwartki z rozwojem" - stawiamy na rozwój bankierów, program motywacyjny Platynowy Klub Alior Banku, ścieżka kariery - u nas możesz awansować pionowo aż do stanowiska Dyrektora ds., rozwój kompetencji miękkich, poprzez szkolenia centralne. Benefity

18.03.2026 | Pełny etat | Kielce | Synergie Poland Sp. z o.o.Jesteśmy jedną z dziesięciu największych agencji pracy i doradztwa personalnego w Polsce, należącą do międzynarodowej Grupy Synergie - globalnego lidera w obszarze HR. Od 2006 roku wspieramy kandydatów w rozwoju kariery, oferując sprawdzone oferty pracy w kraju i za granicą. Zatrudniamy

01.01.2012 | Pełny etat | Kielce | Progress Eco S.A.Realizacja strategii personalnej firmy, - przygotowywanie i prowadzenie procesów rekrutacji wewnętrznej i zewnętrznej, - wsparcie menedżerów w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi, - projektowanie i wdrażaniem systemów wynagradzania i motywacji pracowników - tworzenie i kontrolowanie systemu

01.01.2012 | Pełny etat | Kielce | Manpower Warszawa NowogrodzkaSamodzielne zarządzanie marketem we wszystkich płaszczyznach prowadzonej działalności - realizacja celów sprzedażowych oraz operacyjnych - odpowiedzialność za wyniki finansowe sklepu (planowanie budżetu oraz zarządzanie kosztami) - kreowanie polityki personalnej w podległej placówce (zarządzanie