Oferty dla Specjalista Do Spraw Kadr praca Mazowieckie Województwo

18.07.2025 | Pełny etat | Warszawa | Randstad Polska Sp. z o.o.Tworzenia biznesu - wraz z rozwojem firmy możliwość uzyskania dodatkowych benefitów Zadania - bieżące utrzymanie sprawności maszyn i urządzeń produkcyjnych, również starszej generacji - programowanie i diagnostyka sterowników PLC - diagnozowanie i usuwanie awarii mechanicznych, elektrycznych i automatyki

18.07.2025 | Pełny etat | Radom | Randstad Polska Sp. z o.o.Tworzenia biznesu - wraz z rozwojem firmy możliwość uzyskania dodatkowych benefitów Zadania - bieżące utrzymanie sprawności maszyn i urządzeń produkcyjnych, również starszej generacji - programowanie i diagnostyka sterowników PLC - diagnozowanie i usuwanie awarii mechanicznych, elektrycznych i automatyki

15.07.2025 | Pełny etat | Warszawa | Benefit Systems SATo dla Ciebie czysta przyjemność? Sprawdź swój codzienny plan treningowy - Przygotowanie raportów i analiz na potrzeby zarządcze i operacyjne; - Prognozowanie wskaźników biznesowych; - Wsparcie analityczne nowych projektów prowadzonych w BS; - Wizualizacja danych w narzędziu BI; - Prowadzenie prezentacji

11.07.2025 | Pełny etat | Warszawa | Murapol Venture Partner SAOraz kadra kierownicza wspierająca budowy. MVP odpowiada za prawidłowy i terminowy przebieg inwestycji Murapolu, nadzór nad podwykonawcami i jakość oddawanych do użytkowania obiektów mieszkaniowych. O Grupie Murapol 23 lata na rynku deweloperskim 434 wzniesione budynki 29600 przekazanych mieszkań 690

10.07.2025 | Pełny etat | Teresin | Randstad Polska Sp. z o.o.Produkcyjna - ceni sobie precyzję, odpowiedzialność i dążenie do doskonałości. Jako Specjalista/ka ds. Kadr i Płac, będziesz mieć realny wpływ na sprawne funkcjonowanie procesów personalnych, zapewniając wsparcie naszym pracownikom i zarządowi. Poszukujemy osoby z solidnym doświadczeniem, która doskonale zna

24.06.2025 | Pełny etat | Warszawa | HAYS POLAND Sp. z o.o.Współpraca z zespołem HR i eskalacja bardziej złożonych spraw. Aktualizacja dokumentacji i udział w usprawnianiu procesów. Wymagania Wykształcenie wyższe (preferowane HR, biznes, komunikacja). Min. roczne doświadczenie w HR lub środowisku SSC/call center. Dobra znajomość języka angielskiego. Umiejętność

02.04.2025 | Pełny etat | Warszawa | Michael PageZarządzanie zespołem kilkunastu specjalistów ds. kadr i płac - Weryfikacja poprawności naliczeń na liście płac - Weryfikacja poprawności obsługi kadrowej (UoP, umowy zlecenia, B2B) - Zapewnienie zgodności obsługi i procesów z przepisami prawa pracy - Tworzenie i przedstawienie raportów, zestawień

12.10.2024 | Pełny etat | Piaseczno | SMART-HRPracowniczych, - Prowadzenie dokumentacji płacowej, - Sporządzanie deklaracji ZUS oraz sprawozdań do GUS, - Wprowadzanie i analizę danych w systemie kadrowo-płacowym Symfonia, - Sporządzanie raportów, - Ścisłą współpracę z działem HR, - Wsparcie merytoryczne pracowników z obszaru kadrowo-płacowego. Wymagania

11.10.2024 | Pełny etat | Piaseczno | SMART-HRDeklaracji ZUS oraz sprawozdań do GUS, Wprowadzanie i analizę danych w systemie kadrowo-płacowym Symfonia, Sporządzanie raportów, Ścisłą współpracę z działem HR, Wsparcie merytoryczne pracowników z obszaru kadrowo-płacowego